El Centro Trabajo y Familia del ESE Business School, realizó su segundo foro del año, en el cual se abordó el tema del criterio social del ESG. Para ahondar en esta temática, estuvo Carlos Abogabir Co- Fundador y Director Ejecutivo de Geco y SemSo SPA, quien además es máster en Políticas Públicas y Administración del London School of Economics and Political Science. El foro fue moderado por María José Bosch, directora académica del ESE Business School y directora del Centro Trabajo y Familia.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia del ESE realizó su primer foro del año, en el cual se abordó la nueva ley de 40 horas y el proyecto de ley de más directoras. Para analizar esta temática, estuvo Francisca Jünemann, quien es Abogada y presidenta de la Fundación Chile Mujeres, además es miembro del Círculo de Personas de Icare y miembro del Consejo de la Sociedad Civil del Ministerio de la Mujer y Equidad de Género.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia, en conjunto al Centro Estudios Financieros, realizaron el seminario “El impacto de la flexibilidad laboral en el desarrollo infantil, en el cual se presentaron los resultados de un estudio realizado por ambos centros.
Ver másLidera, el nuevo espacio de diálogo de La Tercera y Revista Paula, busca adentrarse en el mundo de los nuevos liderazgos, desentrañar sus claves y sondear cuánto ha avanzado el sistema laboral en políticas de equidad. En este capítulo la directora académica y directora del Centro Trabajo y Familia del ESE Business School, María José Bosch, cuenta sobre cómo lograr el balance entre el trabajo y la familia.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia del ESE Business School realizó su cuarto y último foro del año, en el cual abordó el tema “Mujer y diversidad, una perspectiva global”. Para analizar esta temática, estuvo a cargo Sandra Idrovo, directora del Centro de Investigación, Cultura, Trabajo y Cuidado del INALDE Business School de Colombia.
Ver másEl Encuentro, que se realiza cada dos años, con el fin de intercambiar experiencias y mejores prácticas de conciliación del trabajo y la familia, este año puso el foco en los desafíos de la sociedad postpandemia, donde el teletrabajo ha marcado una diferencia en el panorama laboral y familiar.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia del ESE Business School realizó su tercer foro del año, y para esta ocasión se abordó el tema “El Futuro del Trabajo”, en el marco de un mundo donde la pandemia trajo nuevos retos que los líderes deben afrontar, junto con las capacidades que deben desarrollar para gestionar personas, integrar talento y transformar sus equipos y organizaciones.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia del ESE Business School realizó su segundo foro del año, el cual abordó el tema “Cómo fomentar el bienestar en las organizaciones y su impacto en indicadores”. Para analizar esta temática, la directora académica del ESE y del Centro, la profesora María José Bosch estuvo a cargo de desarrollar el tema.
Ver másEl jueves 17 de marzo se realizó el 1er Conversatorio de este 2022 exclusivo para las empresas miembro del Club con el tema “People Analytics: gestionando de los datos”. Los conversatorios son una instancia que busca fomentar una red de colaboración y networking entre las empresas. Se trata de una oportunidad para que las empresas, puedan abordar en grupos pequeños y de confianza, los éxitos y los desafíos que los miembros han enfrentado en su camino para fomentar la conciliación trabajo y familia en sus empresas.
Ver másLa Dirección Alumni, junto con el Diario Financiero, finalizaron el ciclo de charlas “Somos Financieras” con una conferencia híbrida en el ESE Business School, en la cual se abordaron los desafíos para las mujeres en un Chile cambiante.
Ver másEn un seminario organizado por DCH-Directivos de capital humano se presentó el estudio “Observatorio de liderazgo femenino” realizado en conjunto con el Centro Trabajo y Familia del ESE Business School. Este estudio, tuvo como propósito ser una herramienta de medición para conocer los niveles de liderazgo y participación laboral femenina en los países latinoamericanos, iberoamericanos y del Caribe.
Ver másEl Club Empresas Trabajo y Familia realizó el tercer conversatorio para los miembros del club, en la cual se abordó el tema “Burnout, no es solo Covid”. En la oportunidad, se conversó sobre las distintas experiencias particulares que han vivido las empresas en cuanto al agotamiento que han tenido los colaboradores dentro de la organización, y cómo esta puede ser un apoyo para ellos.
Ver másLa directora del Centro Trabajo y Familia, María José Bosch, ha sido reconocida en la categoría “Ella Inspira” en los premios REDMAD, entregados por la misma empresa.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia del ESE Business School realizó su cuarto y último foro del año, el cual abordó el tema de la corresponsabilidad como clave para el desarrollo sostenible. En esta oportunidad, María José Bosch directora del mismo centro, y profesora titular de la Escuela, fue la encargada de analizar este tema.
Ver másEl segundo conversatorio para las empresas miembros del Club, fue realizado el jueves 29 de julio. Estas instancias tienen como objetivo fomentar una red de colaboración y networking entre las empresas. Se trata de una oportunidad para que las empresas, puedan abordar en grupos pequeños y de confianza, los éxitos y los desafíos que los miembros han enfrentado en su camino para fomentar la conciliación trabajo y familia en sus empresas.
Ver másLa directora del Centro de Trabajo y Familia, María José Bosch, fue invitada a la ceremonia de premiación de “Los mejores lugares para trabajar para mujeres 2021”, que es organizado por Great Place to Work.
Ver másLa directora del Centro Trabajo y Familia, María José Bosch, fue invitada al panel del lanzamiento del estudio “Lecciones y desafíos del presente y futuro”, el que fue realizado por la OCDE y analiza las brechas de género en Chile. El encuentro, fue organizado por el Ministerio de la Mujer y Equidad de Género.
Ver más“Talento, Diversidad y Valor Empresarial: Miradas desde la Alta Dirección” fue el seminario organizado en conjunto por el Centro Trabajo y Familia y el Centro Gobierno Corporativo y Sociedad del ESE Business School. Esta sesión, buscaba conversar e identificar las acciones valiosas que están haciendo las empresas y organizaciones para impulsar la participación femenina, especialmente en la alta dirección.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia realizó su segundo foro anual en el cual se abordó “¿Nos debe preocupar la salud mental de los colaboradores?”. Esta actividad, tuvo como objetivos conocer el escenario de la salud mental en Chile, comprender los efectos que tienen los problemas de esta área sobre las personas, sus familias y las organizaciones, y reconocer la importancia de que las organizaciones se preocupen de la salud mental de sus colaboradores.
Ver másEl jueves 13 de mayo el Club Empresas Trabajo y Familia realizó su primer conversatorio del año exclusivo para sus miembros. Estas instancias, tienen como objetivo fomentar una red de colaboración y networking entre las empresas. Se trata de una oportunidad para que las organizaciones, puedan abordar en grupos pequeños y de confianza, los éxitos y los desafíos que los miembros han enfrentado en su camino para fomentar la conciliación trabajo y familia en sus empresas.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia organizó su primer foro del año titulado “Teletrabajo: ¿Cómo lo implementamos?”, el cual tuvo como finalidad entregar información sobre los aspectos relevantes sobre esta materia y la implementación de la política de teletrabajo de manera permanente y sostenible en las empresas.
Ver másLa directora del Centro Trabajo y Familia, María José Bosch, participó en diversas actividades en el marco del día de la mujer, ya que desde su calidad de experta, aportó su visión sobre el rol femenino en diferentes instancias de la sociedad, desde empresas hasta el liderazgo.
Ver másEl Centro Trabajo y Familia junto al Centro Gobierno Corporativo y Sociedad en alianza con el Círculo de Directores, organizaron un seminario titulado “Por la Razón o la Fuerza”, en el cual se presentó un estudio realizado por ambos centros sobre el aporte de la diversidad en directorios, seguido por un panel que analizó los resultados presentados.
Ver másLa directora del Centro Trabajo y Familia, María José Bosch, fue invitada a participar en la Comisión de Economía del Senado que se encuentra discutiendo el proyecto de ley que busca establecer la representación y paridad de género en los directorios de empresas públicas, y empresas y sociedades anónimas.
Ver másEl cuarto y último Foro Trabajo y Familia del 2020 se realizó bajo el tema “Liderazgo adaptativo en tiempos turbulentos”, donde Rafael Mies, director de Cátedra Capital Humano y profesor de dirección de personas, explicó cómo ejercer el ejercicio de liderazgo y movilizar a los demás en tiempos donde la incertidumbre es una constante, como es la actual contingencia nacional.
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