Estudio realizado por el Centro de Gobierno y Sociedad y el Centro Trabajo y Familia del ESE Business School por encargo del Sistema de Empresas Públicas (SEP). Este primer estudio tuvo como objetivo identificar los aportes y contribuciones del gobierno corporativo de las Empresas SEP dada la política de participación de 40% de mujeres en los directorios, así como también identificar las áreas de mejora para sacar el máximo potencial a la aplicación de esta política.
Alfredo Enrione, María José Bosch, María Paz Riumalló y Catalina Berner
29 de enero del 2021