Resumen N°28: CULTURA ORGANIZACIONAL Y TRANSFORMACIÓN DIGITAL

En este artículo de Mckinsey & Company (2022), los autores advierten que los profesionales a cargo de las transformaciones tecnológicas de la empresa merecen tanto o más atención que las soluciones tecnológicas que estos ofrecen. En este sentido, cuando una organización es capaz de gestionar tanto el talento en tecnología de sus trabajadores como la cultura de la organización, se produce un ciclo virtuoso que atrae el talento, genera innovación y crea impacto. Sin embargo, transformar la cultura en un contexto de transformación digital es más difícil incluso que instalar nuevas tecnologías en las empresas.

Fecha de Publicación:

12 de Mayo del 2022