Álvaro Espejo

Álvaro Espejo

Grados Académicos

Ph.D. en Management. IESE Business School, Universidad de Navarra.

Experiencia Actual

Director Académico Executive Master en Gestión de Empresas y Organizaciones - EMGEO del ESE Business School, Universidad de los Andes.

Profesor asociado Área Liderazgo y Ética del ESE Business School, Universidad de los Andes.

Experiencia Anterior

Profesor Invitado Teaching Week ESADE

Director Master in Management Science, Universidad Adolfo Ibáñez

Jefe Área Académica de Personas, Escuela de Negocios Universidad Adolfo Ibáñez

Director Módulo Alignment, Multinational MBA, UAI - ESADE, Miami, USA

Profesor Full Time. Escuela de Negocios Universidad Adolfo Ibáñez

Áreas de interés

Liderazgo y Dirección de Personas

Contacto

aespejo.ese@uandes.cl (56) 226181570 - 226181550

Página personal
Publicaciones Académicas

Perez-Arrau, G., Espejo, A., Mandiola Cotroneo, M., Ríos González, N. A., Toro, J. P. (2020). Organizando los estudios organizacionales en chile: historia de la creación de grupo minga. Revista de Administración de Empresas (RAE)

Guzman, F. A., & Espejo, A. (2019). Introducing changes at work: How voice behavior relates to management innovation. Journal of Organizational Behavior

Ascorra, P., Rivera-Aguilera, G., Mandiola Cotroneo, M., & Espejo, A. (2018). Sección Temática Estudios Organizacionales en Latinoamérica: Oportunidades, perspectivas y proyecciones. Psicoperspectivas

Ríos González, N. A., Toro, J. P., Pérez-Arrau, G., Mandiola Cotroneo, M., & Espejo, A. (2018). ¿Estudios Organizacionales en Chile? Entre la parcelación, la ambigüedad y las racionalidades en disputa. Psicoperspectivas

Guzman, F. A., & Espejo, A. (2015). Dispositional and situational differences in motives to engage in citizenship behavior. Journal of Business Research

Lavín, C., Espejo, A., Bravo, D., & Morales, S. (2015). What makes people decide to pay more? Understanding cooperation in the context of an alternative food network. Asian Journal of Social Psychology

Susaeta, L., Ramon Pin, J., Idrovo, S., Espejo, A., Belizón, M., Gallifa, A., Aguirre, M.,  & Avila Pedrozo, E. (2013). Generation or culture? Work attitude drivers: an analysis in Latin America and Iberian countries. Cross Cultural Management: An International Journal

Espejo, A. (2011) Role perceptions and motivations to perform organizational citizenship behaviors. Academia. Revista Latinoamericana de Administración

Zander, L., Mockaitis, A., Harzing, A., Baldueza, J., Barner-rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y., Morley, M. J., Myloni, B., Odusanya, J. O. T., O’Sullivan, S. L., Palaniappan, A. K., Prochno, P.,  Choudhury, S. R., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., & Soydas, A. U. (2011). Standardization and contextualization: A study of language and leadership across 17 countries. Journal of World Business.

 Harzing, A. W., Baldueza, J., Barner-rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y., Mockaitis, A., Morley, M. J., Myloni, B., Odusanya, J. O. T., O’Sullivan, S. L., Palaniappan, A. K., Prochno, P.,  Choudhury, S. R., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., & Soydas, A. U. & Zander, L. (2009). Rating versus ranking: What is the best way to reduce response and language bias in cross-national research?. International Business Review.

 

Libros y Capítulos de Libros.
Otras Publicaciones

Escribano, P. & Espejo, A. (2010) Supporting or challenging the status-quo: Antecedents of OCB and taking charge behaviors. Academy of Management Best Papers Proceedings. 

Harzing, A.W., with Baldueza, J., Barner-Rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y.K., Mockaitis, A.I., Morley, M.J., Myloni, B., Odusanya, J., O’Sullivan, S.L., Palaniappan, A.K., Prochno, P., Roy Choudhury, S., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., Uzuncarsili Soydas, A., Zander, L. Harzing, A.W.K. & country collaborators. (2010) What’s in a Name? Cross Country Differences in Preferred Ways of Address for University Teachers. AIB Insights. 

 Zander, L., Mockaitis, A., Harzing, A., Baldueza, J., Barner-rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y., Morley, M. J., Myloni, B., Odusanya, J. O. T., O’Sullivan, S. L., Palaniappan, A. K., Prochno, P.,  Choudhury, S. R., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., & Soydas, A. U. (2009) Don't just say what you mean - contextualize it: A leadership study across 17 countries. Academy of Management Best Papers Proceedings.

Espejo, A. (2006) Generando compromiso y esfuerzo extraordinario en la empresa Visión Humana, V4, (Panamá).

Espejo, A. (2005) Generando un esfuerzo extraordinario en la empresa. Revista INALDE (Colombia).

Cardona, P. & Espejo, A. (2004) Las claves de la motivación en el trabajo. Capítulo en El Reto de Dirigir, editado por La Gaceta de los Negocios.

 Cardona, P. & Espejo, A. (2004) Keys to employee motivation. Nota técnica IESE.

 

 

Publicaciones

Perez-Arrau, G., Espejo, A., Mandiola Cotroneo, M., Ríos González, N. A., Toro, J. P. (2020). Organizando los estudios organizacionales en chile: historia de la creación de grupo minga. Revista de Administración de Empresas (RAE)

Guzman, F. A., & Espejo, A. (2019). Introducing changes at work: How voice behavior relates to management innovation. Journal of Organizational Behavior

Ascorra, P., Rivera-Aguilera, G., Mandiola Cotroneo, M., & Espejo, A. (2018). Sección Temática Estudios Organizacionales en Latinoamérica: Oportunidades, perspectivas y proyecciones. Psicoperspectivas

Ríos González, N. A., Toro, J. P., Pérez-Arrau, G., Mandiola Cotroneo, M., & Espejo, A. (2018). ¿Estudios Organizacionales en Chile? Entre la parcelación, la ambigüedad y las racionalidades en disputa. Psicoperspectivas

Guzman, F. A., & Espejo, A. (2015). Dispositional and situational differences in motives to engage in citizenship behavior. Journal of Business Research

Lavín, C., Espejo, A., Bravo, D., & Morales, S. (2015). What makes people decide to pay more? Understanding cooperation in the context of an alternative food network. Asian Journal of Social Psychology

Susaeta, L., Ramon Pin, J., Idrovo, S., Espejo, A., Belizón, M., Gallifa, A., Aguirre, M.,  & Avila Pedrozo, E. (2013). Generation or culture? Work attitude drivers: an analysis in Latin America and Iberian countries. Cross Cultural Management: An International Journal

Espejo, A. (2011) Role perceptions and motivations to perform organizational citizenship behaviors. Academia. Revista Latinoamericana de Administración

Zander, L., Mockaitis, A., Harzing, A., Baldueza, J., Barner-rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y., Morley, M. J., Myloni, B., Odusanya, J. O. T., O’Sullivan, S. L., Palaniappan, A. K., Prochno, P.,  Choudhury, S. R., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., & Soydas, A. U. (2011). Standardization and contextualization: A study of language and leadership across 17 countries. Journal of World Business.

 Harzing, A. W., Baldueza, J., Barner-rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y., Mockaitis, A., Morley, M. J., Myloni, B., Odusanya, J. O. T., O’Sullivan, S. L., Palaniappan, A. K., Prochno, P.,  Choudhury, S. R., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., & Soydas, A. U. & Zander, L. (2009). Rating versus ranking: What is the best way to reduce response and language bias in cross-national research?. International Business Review.

 

Escribano, P. & Espejo, A. (2010) Supporting or challenging the status-quo: Antecedents of OCB and taking charge behaviors. Academy of Management Best Papers Proceedings. 

Harzing, A.W., with Baldueza, J., Barner-Rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y.K., Mockaitis, A.I., Morley, M.J., Myloni, B., Odusanya, J., O’Sullivan, S.L., Palaniappan, A.K., Prochno, P., Roy Choudhury, S., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., Uzuncarsili Soydas, A., Zander, L. Harzing, A.W.K. & country collaborators. (2010) What’s in a Name? Cross Country Differences in Preferred Ways of Address for University Teachers. AIB Insights. 

 Zander, L., Mockaitis, A., Harzing, A., Baldueza, J., Barner-rasmussen, W., Barzantny, C., Canabal, A., Davila, A., Espejo, A., Ferreira, R., Giroud, A., Koester, K., Liang, Y., Morley, M. J., Myloni, B., Odusanya, J. O. T., O’Sullivan, S. L., Palaniappan, A. K., Prochno, P.,  Choudhury, S. R., Saka, A., Siengthai, S., Viswat, L., & Soydas, A. U. (2009) Don't just say what you mean - contextualize it: A leadership study across 17 countries. Academy of Management Best Papers Proceedings.

Espejo, A. (2006) Generando compromiso y esfuerzo extraordinario en la empresa Visión Humana, V4, (Panamá).

Espejo, A. (2005) Generando un esfuerzo extraordinario en la empresa. Revista INALDE (Colombia).

Cardona, P. & Espejo, A. (2004) Las claves de la motivación en el trabajo. Capítulo en El Reto de Dirigir, editado por La Gaceta de los Negocios.

 Cardona, P. & Espejo, A. (2004) Keys to employee motivation. Nota técnica IESE.